Accolte le richieste avanzate dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro per la riassegnazione delle risorse residue al riesame delle istanze di fruizione del bonus Sud riguardanti le assunzioni effettuate dopo il 30 aprile 2019. In alcuni casi, tuttavia, l’azienda è obbligata a ripresentare l’istanza, in quanto risulta scaduto il termine per la valutazione della stessa. Le risorse attualmente disponibili sono pari a 60 milioni di euro.

INPS e Anpal hanno ufficialmente accolto la richiesta, formulata dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro, di riesaminare le domande per beneficiare del Bonus Sud, relative alle assunzioni a effettuate partire dal 1° maggio 2019 e non accolte per mancanza di fondi, saranno riesaminate dall’istituto seguendo l’ordine cronologico di presentazione.

L'INPS ha tuttavia precisato che, nel caso fossero già trascorsi 30 giorni dalla comunicazione di diniego, occorre reiterare l’istanza. A tal fine, i Consulenti del Lavoro dovranno prestare attenzione allo stato delle istanze già inviate:

1. In caso di mancato accoglimento per problemi relativi alla dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro (DID): se la domanda si trova in stato di "rifiutata provvisoria" per mancanza di DID, la stessa rimarrà in stand by fino a quando l'ANPAL non risponderà ad Inps. Il termine di 30 giorni non è perentorio.

Dunque, anche al fine di non fare perdere la priorità acquisita, on è necessario ripresentare la domanda. E’ invece necessario ripresentare la domanda se la stessa si trova nello stato di rifiutata definitiva in quanto la DID presente negli archivi ANPAL risulta avere una data successiva rispetto alla data di assunzione;

2. In caso di mancato accoglimento per esaurimento fondi: il temine di 30 giorni è perentorio ed è quindi necessario riproporre la richiesta.

Fonte: http://www.ipsoa.it/documents/lavoro-e-previdenza/pensioni/quotidiano/2019/10/05/bonus-sud-necessario-ripresentare-domanda-ottenere-riesame