L’Anpal ha pubblicato sul proprio sito istituzionale due note di aggiornamento coni dati raccolti riguardo la fruizione degli incentivi Occupazione Giovani e Bonus Sud al 31 dicembre 2018. Il ricorso ai due incentivi, prorogati e rifinanziati anche per l’anno 2019, risulta in crescita rispetto allo scorso anno. Le misure 2019 sono ancora in attesa delle indicazioni attuative per l’avvio della materiale fruizione.

L’Anpal ha pubblicato in data 21 febbraio 2020 due note di aggiornamento con i dati relativi all’applicazione dell’Incentivo Occupazione Giovani e del Bonus Sud fino al 31 dicembre 2019.

Il beneficio è applicabile alle assunzioni dei giovani 16-29enni non occupati e non impegnati in percorsi di istruzione o formazione (NEET), che hanno aderito al programma Garanzia Giovani.

L’incentivo si sostanzia in uno sgravio contributivo, entro il limite di 8.060 euro, di cui possono usufruire i datori di lavoro per le assunzioni con contratto a tempo indeterminato, apprendistato professionalizzante o contratto a tempo determinato di almeno 6 mesi.

Al 31 dicembre 2019 sono state presentate 125.866 domande. L'ammontare complessivo delle risorse riferite alle domande confermate è pari a 169 milioni di euro. Le regioni che presentano un maggior numero di domande sono quelle più sviluppate.

Rispetto alle domande confermate, il 60% riguarda giovani di genere maschile e il 40% giovani donne. All’interno delle fasce d’età il 47,1% è riferito ai giovani 20-24enni e il 37,6% riguarda i giovani 25-29enni. Le donne risultano più concentrate nelle fasce di età più adulte.

L’Incentivo Occupazione SUD riguarda le assunzioni a tempo indeterminato effettuate nelle Regioni in transizione, vale a dire Abruzzo, Molise e Sardegna e in quelle meno sviluppate corrispondenti a Basilicata, Calabria, Campania, Puglia e Sicilia.

A tali risorse possono accedere i datori di lavoro privati le cui imprese siano ubicate nelle regioni citate e che assumano:

- giovani disoccupati di età compresa tra i 16 e i 24 anni compiuti al momento dell’assunzione,

- persone con almeno 25 anni di età che, al momento dell’assunzione agevolata, risultano

disoccupate da almeno sei mesi.

Le regioni che presentano un maggior numero di domande sono la Campania seguita da Sicilia e Puglia.

Il 58,1% delle domande di incentivo confermate riguarda assunzioni a tempo indeterminato, mentre un ulteriore 37,3% concerne trasformazioni di precedenti contratti a termine. Il restante 5,1% delle domande di incentivo sono relative al contratto di apprendistato. L'ammontare complessivo delle risorse riferite alle domande confermate è pari a 277,3 milioni di euro.

La distribuzione per fasce d’età e categoria di contratto evidenzia come la classe dei 30-39enni abbia una maggiore incidenza sia nelle assunzioni a tempo indeterminato (25.233 assunzioni pari al 31,4%) che nelle trasformazioni a tempo indeterminato di un contratto a tempo determinato (11.946 assunzioni pari al 33,3%). L’assunzione in apprendistato professionalizzante assume, ovviamente, un’incidenza preponderante negli under 30 (2.702 pari al 96,6%).

Anpal, note aggiornamento 21/02/2020

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/lavoro-e-previdenza/amministrazione-del-personale/quotidiano/2020/02/22/bonus-sud-neet-definitivi-dati-fruizione-2019